NachfolgeMut fördern

Mach dein Unternehmen kaufbar

Prozesse professionalisieren und Übergaben vorausschauend vorbereiten.

Besonders wertvoll für: Familienunternehmen, Eigentümer, Unternehmer:innen in Vorbereitung auf Übergangssituationen.

Nachfolge beginnt vor der Übergabe.

Kurz beantwortet

Wann beginnt eine gute Unternehmensnachfolge?

Im Idealfall lange vor einer konkreten Übergabe. Früh geordnete Zahlen, Prozesse, Risiken und Verantwortlichkeiten erhöhen Transparenz, Handlungsfähigkeit und Übertragbarkeit.

NachfolgeManagement beginnt im Idealfall wenn es noch nicht notwendig ist und bedeutet nicht die sofortige Umsetzung oder Übergabe von Betriebsvermögen oder anderen Vermögenswerten. In diesem Programm geht es mehr darum, NachfolgeMut zu fördern, unternehmerische Werte attraktiv und mit vertrauensaufbauender Transparenz aufzubereiten.

Wenn es als erforderlich erarbeitet wird, entsteht im 2. Step ein UnternehmensExpose und / oder ein NotfallHandbuch für mehr Klarheit. Nicht selten führt ein strukturierter Due-Diligence-Check zu Transparenz über Zahlen, Risiken und Potenziale – die Grundlage dafür, dein Unternehmen kaufbar zu machen.

Übergabe mit Weitsicht

Unternehmerische Werte frühzeitig übergabefähig machen.

Die Villa Krocker von oben mit ihrer bemalten Fassade

Nicht am Stichtag beginnen.

Vorbereiten

Zahlen, Risiken und Potenziale nachvollziehbar ordnen.

Vertrauen schaffen

Werte und Perspektiven in einem UnternehmensExposé sichtbar machen.

Übergang ermöglichen

Zuständigkeiten und nächste Schritte frühzeitig absichern.

Damit Handlungsfähigkeit bleibt – lange bevor eine Übergabe notwendig wird.

Der erste Schritt

Zukunft beginnt mit einer Entscheidung.

Im ersten Telefontermin klären wir deinen Beratungsbedarf und den passenden Rahmen für die Zusammenarbeit – ob bei dir im Unternehmen, in meinem Büro oder online.

Beratung vereinbaren
Gundula Illies sitzt lächelnd in einem Holzstuhl und lädt mit einer offenen Geste zum Erstgespräch ein